江西教师招聘：江西科技学院招聘207人

　　江西科技学院坐落在享有“英雄城”美誉的江南历史文化名城、江西省省会城市——南昌，校园占地面积2000余亩，是一所以工学、管理学、艺术学为主，多学科协调发展的全日制民办普通本科高校，具有颁发国家承认的统招本、专科学历资格，并具有学士学位授予权。学校前身是创建于1994年的江西省高级职业学校，1999年经教育部批准成为普通高职院校，改名为蓝天职业技术学院，2005年升格为普通本科院校，改名江西蓝天学院，2009年获批为学士学位授予单位，2012年更名为江西科技学院。

　　学校设有智能工程学院、信息工程学院、城市建设学院、管理学院、财经学院、外国语(国际教育)学院、艺术设计学院、音乐舞蹈学院、医学院、教育学院、文化与传媒学院、博雅学院共12个二级学院和3个教学部。开设了统招本科专业39个，统招专科专业35个。现有国家级特色专业建设点1个，国家级新工科研究与实践项目1个，教育部产学合作协同育人项目3个，省级特色专业5个，省级卓越工程师培养计划项目3个，省级专业综合改革试点项目3个，省级实验教学示范中心3个，省级人才培养模式创新实验区2个，省级教学团队2个。

　　学校始终秉承“以科教兴国为己任，为振兴中华而办学”的宗旨，恪守“自强不息，求真务实”的校训，践行“乐学善思，知行合一”的学风，传承“自信、自强、创业、创新”的江科精神，以立德树人为核心，着力培养学生的综合能力、专业能力和创新能力，为社会培养了20多万应用型人才，办学实力和办学影响力不断增强，连续多年在中国民办大学排行榜等多个榜单上名列前茅，成为江西省民办高校的领头羊。为实现内涵发展、转型发展、创新发展，现诚聘海内外各方英才，诚邀有志之士共商发展。现将具体招聘事宜公告如下：

　　一、招聘对象

　　教授、副教授、讲师,博士研究生、硕士研究生。

　　二、招聘岗位

　　Ⅰ 学 科 带头人

　　要求：具有博士学位的教授，在教学、学术研究、工程实践或企业管理上有较深的造诣，在科学研究方面取得显著成就，在国内学术界有一定的影响，有丰富的高等教育教学和管理经验。年龄55岁以下，产学研合作能力强可优先考虑。

　　待遇：年薪不低于26万，安家费30万(税前)，享受教授津贴及待遇，科研启动费30万(文科15万),提供住房。

　　Ⅱ 骨干教师

　　要求：具有博士学位的副教授，要求有高等学校的工作经历，有丰富的本科教学经验，工程实践或企业管理经验丰富，在本学科教学领域有较丰富的成果，年龄45岁以下，产学研合作能力强可优先考虑。

　　待遇：年薪不低于24万，安家费25万(税前)，科研启动费15万(文科7万)，提供住房。另基本工资可根据在校工龄参与工资套改，定期享受调薪计划。

　　Ⅲ 博士研究生

　　要求：具有博士学位，学术成果突出或具有扎实的理论基础、较强的研究能力和较大的发展潜力，具备从事高等教育教学和独立开展本学科科学研究的能力，年龄45岁以下，产学研合作能力强可优先考虑。

　　待遇：年薪不低于20万，安家费25万(税前)，科研启动费15万(文科7万)，提供住房。另基本工资可根据在校工龄参与工资套改，定期享受调薪计划。取得高级职称还可享受职称津贴。

　　Ⅳ师资

　　要求：具有硕士研究生学历，或具有讲师职称，专业知识扎实，较大的发展潜力，年龄35岁以下，具有实践教学能力者优先。

　　待遇：按专任教师标准，以岗定酬, 提供1.2-1.8万元/年的业务津贴及住房补贴450元/月，并提供良好的个人发展空间及进修学习机会。

　　Ⅴ双师型人才

　　要求：具有全日制本科及以上学历，且拥高校讲师及以上专业技术资格;并取得中级以上职业技能证书，或取得跨境电商B2B数据运营、网络系统建设与运维、老年照护、汽车油漆调色与喷涂等4个方向的职业证书(详见教育部职业技能等级证书信息管理服务平台上教育部职业技术教育中心研究所认可的“1+X职业技能等级证书”。)

　　待遇：按双师型人才标准，条件优秀者，可低职高聘或面议。

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